বেটার ওয়ার্ক জর্ডান পোশাক খাতে অন্তর্ভুক্তিমূলক কর্মসংস্থান বাড়ানোর জন্য নতুন নির্দেশিকা চালু করেছে

১৩ জুন ২০২৪

আম্মান, জর্ডান – জর্ডানের পোশাক খাতে প্রতিবন্ধী শ্রমিকদের জন্য নতুন উন্নত কর্মসংস্থান নির্দেশিকা বাস্তবায়নের প্রয়াসে, বেটার ওয়ার্ক জর্ডান, ফিনিক্স সেন্টার ফর ইকোনমিক্স অ্যান্ড ইনফরমেটিক্স স্টাডিজের সাথে অংশীদারিত্বে, ২১ এবং ২২ শে মে প্রশিক্ষকদের প্রশিক্ষণ (টিওটি) অধিবেশন পরিচালনা করে। টিওটি পোশাক খাতে কর্মসংস্থানের সুযোগ বৃদ্ধি এবং প্রতিবন্ধী শ্রমিকদের অন্তর্ভুক্তি প্রচারের লক্ষ্যে এই ব্যাপক পরিবর্তনগুলির পক্ষে এবং বাস্তবায়নের জন্য কারখানা পর্যায়ে মানব সম্পদ এবং কমপ্লায়েন্স কর্মীদের প্রয়োজনীয় সরঞ্জাম দিয়ে সজ্জিত করার চেষ্টা করেছিল।

জর্ডান গার্মেন্টস, এক্সেসরিজ অ্যান্ড টেক্সটাইল এক্সপোর্টার্স অ্যাসোসিয়েশন (জেজিইটি) এবং টেক্সটাইল, গার্মেন্টস অ্যান্ড ক্লোদিং ইন্ডাস্ট্রিজের জেনারেল ট্রেড ইউনিয়ন অব ওয়ার্কার্স (জেটিজিসিইউ) কর্তৃক অনুমোদিত " জর্ডানের পোশাক খাতে প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের কর্মসংস্থান বৃদ্ধির নির্দেশিকা" দ্বারা অনুমোদিত হয়েছে। নির্দেশিকাগুলি প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের কর্মশক্তিতে একীভূত করার সুবিধাগুলি তুলে ধরে।

নির্দেশিকাগুলি এই গুরুত্বপূর্ণ অর্থনৈতিক খাতে প্রতিবন্ধী শ্রমিকদের মুখোমুখি হওয়া অনন্য চ্যালেঞ্জগুলি মোকাবেলা করে, যেখানে ৭৫ শতাংশ শ্রমশক্তি অভিবাসী এবং কর্মশক্তি প্রধানত মহিলা। নির্দেশিকাগুলি অতীতের গবেষণাগুলির একটি বিস্তৃত পর্যালোচনার উপর ভিত্তি করে এবং সাক্ষাত্কার এবং ফোকাস গ্রুপ আলোচনার মাধ্যমে প্রাপ্ত প্রতিবন্ধী কর্মীদের অন্তর্দৃষ্টি দ্বারা বর্ধিত। তারা অন্বেষণ করে যে কীভাবে প্রতিবন্ধীরা অন্যান্য ধরণের বৈষম্যের সাথে ছেদ করে, যেমন লিঙ্গ এবং মাইগ্রেশন স্ট্যাটাস, সম্ভাব্যভাবে কর্মক্ষেত্রের চ্যালেঞ্জগুলিকে আরও বাড়িয়ে তোলে।

নির্দেশিকাগুলিতে বর্ণিত মূল কৌশলগত পদক্ষেপগুলির মধ্যে রয়েছে কাজের পরিবেশে শারীরিক অ্যাক্সেসযোগ্যতা নিশ্চিত করার জন্য স্থাপত্য পরিবর্তন, বৈষম্য রোধ করে এমন ন্যায়সঙ্গত নিয়োগ অনুশীলন এবং প্রতিবন্ধী কর্মীদের বিভিন্ন চাহিদা মেটাতে উপযুক্ত কাস্টমাইজড কর্মক্ষেত্রের বাসস্থান।


নির্দেশিকাগুলি প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের কর্মশক্তিতে একীভূত করার গুরুত্ব তুলে ধরে।  এটি কেবল বিভিন্ন দক্ষতার লোকদের নিয়োগ করার মূল চাবিকাঠি নয়, ডেটা সম্পূর্ণরূপে সমন্বিত কর্মক্ষেত্রে উন্নত উত্পাদনশীলতা এবং আইনী মানগুলির সাথে সম্মতি দেখায়।

পোশাক খাতের বিকাশ অব্যাহত থাকায়, এই অন্তর্ভুক্তিমূলক অনুশীলনগুলি শিল্পের স্থায়িত্ব এবং নৈতিক মানদণ্ডে গুরুত্বপূর্ণ অবদান রাখবে বলে আশা করা হচ্ছে।

সংবাদ

সব দেখুন
হাইলাইট 26 এপ্রিল 2024

মনোবিজ্ঞানী সাহার রাওয়াশদেহ জর্ডানের পোশাক শিল্পের শ্রমিকদের মানসিক স্বাস্থ্যসেবা উন্নত করতে সহায়তা করেন

হাইলাইট 21 মার্চ 2024

বেটার ওয়ার্ক জর্ডানের বার্ষিক প্রতিবেদন পোশাক খাতে চ্যালেঞ্জ ও অগ্রগতির চিত্র তুলে ধরেছে।

প্রেস রিলিজ 29 ফেব্রুয়ারী 2024

জর্ডানের পোশাক খাতে নারী নেতৃত্ব ও ইউনিয়নের অংশগ্রহণ

প্রেস রিলিজ 19 ডিসেম্বর 2023

বেটার ওয়ার্ক জর্ডান: জর্ডানের পোশাক খাতে খসড়া অভিযোগ ব্যবস্থায় স্টেকহোল্ডারদের সহযোগিতা

সাফল্যের গল্প 3 ডিসেম্বর 2023

আন্তর্জাতিক প্রতিবন্ধী দিবস: সূচিশিল্প কারিগর থেকে ইউনিয়ন কমিটির সদস্য, সাজিদার সাফল্যের গল্প

ট্রেনিং ২০ নভেম্বর ২০২৩

বেটার ওয়ার্ক জর্ডান, ট্রেড ইউনিয়ন গার্মেন্টস সেক্টরে মানব পাচার বিরোধী সচেতনতা বৃদ্ধি করেছে

পার্টনারশিপ ৩১ অক্টোবর ২০২৩

বেটার ওয়ার্ক জর্ডান অ্যাডভাইজরি কমিটি নতুন সরকারী ওএসএইচ বিধিমালার উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করে

সাফল্যের গল্প ৬ জুলাই ২০২৩

ব্রেকিং বাধা: ইয়াহিয়ার পড়া, লেখা এবং স্থিতিস্থাপকতার যাত্রা

গ্লোবাল হোম ২২ জুন ২০২৩

জর্ডানের পোশাক কারখানায় মানসিক স্বাস্থ্য কলঙ্ক হ্রাস এবং একটি নিরাপদ কর্মপরিবেশ তৈরি: এক শ্রমিকের যাত্রা

আমাদের নিউজলেটারে সাবস্ক্রাইব করুন

আমাদের সর্বশেষ সংবাদ এবং প্রকাশনাগুলির সাথে আপ টু ডেট থাকুন আমাদের নিয়মিত নিউজলেটার সাবস্ক্রাইব করে।